Türk Eczacıları Birliği, eczacı atamalarındaki yetersizlik ve istihdam sorununa dikkat çekmek amacıyla Sağlık Bakanlığı önünde basın açıklaması yaptı. Birlik, plansız kontenjan artışlarının işsizlik sorununu derinleştirdiğini belirterek kamu ve özel sektörde eczacı istihdamının artırılması çağrısında bulundu.
ATAMA SAYILARI BEKLENTİLERİ KARŞILAMADI
Türk Eczacıları Birliği tarafından Sağlık Bakanlığı önünde yapılan açıklamada, bu yıl eczacı ve uzman eczacı olarak toplam 618 kişilik atama yapılmasının yetersiz olduğu belirtilerek “Sağlık Bakanlığı’nın geçen hafta açıkladığı ilk ve yeniden atama kurası kapsamında açılan kadro sayılarının son derece yetersiz kaldığını gördük. Açıklanan sayılara göre bu yıl eczacı ve uzman eczacı olarak toplam 618 meslektaşımız için atama yapılmış olacak. Bu sayılar atama bekleyen binlerce meslektaşımızın beklentilerini karşılamaktan çok uzak. Eczacı, ilacın hastaya doğru, güvenli ve rasyonel şekilde ulaştırılmasının en büyük güvencesidir. İlacın güvenli, etkili ve akılcı kullanımının sağlanmasında doğrudan sorumluluk üstlenen eczacılar, sağlık hizmetlerinin vazgeçilmez unsurlarıdır.” denildi.
Eczacılık fakültelerinin ve öğrenci kontenjanlarının insan gücü planlaması yapılmadan artırılmasının istihdam sorununu derinleştirdiği belirtildi. Birlik, yıllardır yapılan uyarıların dikkate alınmadığını vurgulayarak, binlerce eczacının mesleğini yapamadığını ifade etti.
TOPLUM ECZANELERİNDE İSTİHDAM ÖNE ÇIKTI
Türk Eczacıları Birliği, İŞKUR iş birliğiyle yürütülen proje kapsamında bugüne kadar bin 800 eczacının toplum eczanelerinde istihdam edildiğini açıkladı. Birlik, eczacılık fakültelerinde yaklaşık 25 bin öğrencinin öğrenim gördüğünü ve her yıl 4 bin mezun verildiğini belirterek mevcut istihdam politikalarının yetersizliğine dikkat çekti.
ECZACI İSTİHDAMININ ARTIRILMASI TALEP EDİLDİ
Türk Eczacıları Birliği, eczacı istihdamının sağlık hizmetlerinin farklı alanlarında artırılması çağrısında bulundu. Birlik, kamu ve özel hastaneler başta olmak üzere çeşitli kurumlarda kadro açılmasını ve istihdam standartlarının iyileştirilmesini talep etti.
“Bu bağlamda yetkililerden acilen şu adımları atmasını talep ediyoruz:
Sağlık Bakanlığı hastanelerinde, üniversite hastanelerinde, klinik eczacılık hizmetlerinde, evde sağlık hizmetlerinde, farmakovijilans birimlerinde ve Sosyal Güvenlik Kurumunda eczacı istihdamının artırılması gerekiyor.
Ceza infaz kurumlarında ihtiyaç duyulan eczacı kadroları açılmalı, özel hastanelerdeki eczacı istihdam standartları da kamudaki standartlarla uyumlu hâle getirilmelidir.
Özel hastanelerde yatak başına düşen eczacı sayısının kamu hastaneleriyle eşit düzeye getirilmesi de gereklidir. Çünkü bu konu aynı zamanda hastalarımızın güvenli, etkili ve nitelikli ilaç hizmetine erişimiyle de doğrudan ilgilidir. Yanı sıra ilaç sanayinde eczacıların etkin bir biçimde görev alabilmeleri için kamusal destek sağlanmalıdır.”
SAĞLIK ALANINDA İSTİHDAM İÇİN ORTAK PLANLAMA ÇAĞRISI
Türk Eczacıları Birliği, sağlık hizmetlerinde ekip çalışmasının önemine dikkat çekerek sağlık alanındaki istihdam planlamasının ilgili kurumlar tarafından ortaklaşa yürütülmesi gerektiğini belirtti. Birlik, eczacı istihdamı ve atama sorunlarının çözümünde kamunun daha fazla sorumluluk üstlenmesi çağrısında bulundu.
Birlik, yaptı açıklamada şunları söyledi: “Biz Türk Eczacıları Birliği olarak üzerimize düşeni yapmaya, genç meslektaşlarımızın yanında ve onların sesi olmaya devam edeceğiz. Ancak bugün yaşadığımız sorunun ortaya çıkmasında, kamu tarafından geçmişte alınan kararların önemli bir payı var. Dolayısıyla çözümünde de kamunun çok daha fazla sorumluluk üstlenmesi gerekiyor. Çünkü bu istihdam sorunu yalnızca eczacıların ve meslek örgütünün çözmesi beklenebilecek bir konu değildir. Türk Eczacıları Birliği olarak, başta Sağlık Bakanlığı olmak üzere ilgili tüm kurumları, giderek büyüyen eczacı işsizliği ve atama sorununa çözüm üretmeye, eczacı istihdamını artıracak somut adımlar atmaya, soruna sahip çıkmaya, kadro ve atama sayılarını artırmaya davet ediyoruz. Meslektaşlarımız ve mesleğimiz adına sürecin sonuna kadar takipçisi olacağımızın bilinmesini istiyoruz.”
